Jurnalis9.com BANDUNG, 20 Februari 2026. Menjelang datangnya bulan suci Ramadhan 1447 Hijriah, suasana hangat menyelimuti lingkungan kantor PLN Icon Plus SBU Regional Jawa Barat di Bandung. Pada Rabu, 18 Februari 2026, jajaran manajemen beserta seluruh pegawai berkumpul dalam kegiatan doa bersama dan silaturahmi sebagai bentuk persiapan spiritual sekaligus penguatan konsolidasi internal perusahaan.
Acara yang berlangsung khidmat ini dirancang untuk membangun kesiapan mental dan batin para insan perusahaan. Sebagai penyedia layanan teknologi informasi dan komunikasi yang menjadi tulang punggung digitalisasi, kesiapan personel tidak hanya dituntut dari sisi teknis, tetapi juga dari aspek integritas dan ketenangan jiwa.
Kegiatan diawali dengan sesi silaturahmi yang mencerminkan nilai-nilai kekeluargaan. Untuk mencairkan suasana dan membangun kekompakan tim, panitia menyisipkan sejumlah permainan kelompok (games) yang edukatif. Hal ini bertujuan untuk meruntuhkan sekat-sekat birokrasi dan mempererat hubungan antarindividu sebagai satu kesatuan keluarga besar PLN Icon Plus.
General Manager PLN Icon Plus SBU Regional Jawa Barat, Heni Utari Ambarwati, dalam arahannya menekankan bahwa momentum Ramadhan merupakan waktu yang tepat untuk melakukan refleksi mendalam, baik secara personal maupun profesional. Ia mengajak seluruh pegawai untuk menjadikan ibadah puasa sebagai pendorong peningkatan kinerja dan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
“Ramadhan bukan hanya tentang ibadah secara personal, tetapi juga tentang bagaimana kita memperbaiki niat, memperkuat integritas, dan meningkatkan kolaborasi dalam bekerja. Semoga melalui doa bersama ini, kita semua diberikan kelancaran dalam menjalankan amanah serta mampu menghadirkan kinerja terbaik bagi perusahaan,” ujar Heni Utari Ambarwati.
Pernyataan tersebut menggarisbawahi bahwa nilai-nilai spiritualitas seperti kejujuran dan disiplin selaras dengan budaya kerja perusahaan. Di tengah tantangan transformasi digital yang dinamis, penguatan aspek humanis dianggap menjadi fondasi penting agar setiap inovasi yang dihasilkan tetap berpijak pada kepentingan publik.
Sebagai puncak acara, doa bersama dipanjatkan dengan penuh harapan agar seluruh pegawai diberikan kesehatan dan keberkahan dalam menjalankan tugas selama bulan suci. Kegiatan ditutup dengan tradisi saling memaafkan (mushafahah). Simbolisme ini mengandung makna penting dalam budaya kerja Indonesia, yakni membersihkan hambatan psikologis antarpegawai agar kerja sama tim semakin solid ke depannya.
Melalui kegiatan ini, PLN Icon Plus SBU Regional Jawa Barat berupaya menginternalisasi nilai-nilai keikhlasan dan kepedulian ke dalam setiap aspek pekerjaan. Semangat kebersamaan yang terbangun diharapkan dapat menjadi energi positif dalam mendukung pencapaian target perusahaan, terutama dalam memastikan keandalan layanan infrastruktur digital bagi pelanggan di wilayah Jawa Barat.
Sebagai Subholding Beyond kWh dari PT PLN (Persero), PLN Icon Plus memegang peran strategis dalam pengembangan layanan berbasis teknologi informasi, pusat data, hingga solusi transisi energi. Kesiapan mental pegawai menyambut Ramadhan diharapkan berbanding lurus dengan komitmen perusahaan dalam menghadirkan solusi digital yang andal dan berkelanjutan bagi masyarakat luas.
Reporter : Komala Sari